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Liderar não é impressionar pela complexidade, mas mobilizar pela compreensão
Como um executivo c-level pode usar o princípio do determinismo recíproco para transformar intencionalmente a cultura de sua equipe? Um líder pode ter a visão mais brilhante, a estratégia mais robusta e o intelecto mais aguçado, mas se for incapaz de comunicar, seu potencial permanecerá trancado dentro de si. A comunicação não é uma simples habilidade auxiliar na liderança; é o sistema circulatório que dá vida a todas as outras qualidades. É o processo fundamental pelo qual u

jorgedoliveira
há 1 dia5 min de leitura


Existe um motivo psicológico e filosófico para o Ano Novo gerar ideias transformadoras, e o Coaching sabe trabalhar esse momento
Não, este texto não é um balanço do ano de 2025, também não pretende ser uma retrospectiva dos melhores ou piores momentos individuais. A reflexão que proponho aqui parte de outro lugar: compreender como a nossa mente opera, à luz da psicologia, por meio de ciclos e arquétipos, muitas vezes sem que nos demos conta disso. Assim, toda transformação que idealizamos ou efetivamente realizamos costuma seguir um percurso quase sempre semelhante. Esse movimento se torna especialment

jorgedoliveira
17 de dez. de 20256 min de leitura


Como a compreensão dos Sete Planos da Consciência pode impulsionar o desenvolvimento do indivíduo no processo de coaching?
De que maneira a compreensão dos níveis de consciência podem auxiliar na identificação de padrões emocionais, no reconhecimento de limitações e no desenvolvimento da inteligência emocional, promovendo a realização do ser integral? A concepção dos sete níveis de consciência frequentemente associada aos ensinamentos teosóficos de Helena Blavatsky , é uma tentativa de descrever, de forma simbólica e filosófica, a estrutura multidimensional da realidade e da consciência humana. E

jorgedoliveira
9 de dez. de 20257 min de leitura
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